Le recrutement dans l’administration publique au Togo a permis à plus de 3000 nouveaux fonctionnaires de débuter leur mission le 31 mars. Ce recrutement dans l’administration publique, organisé après le concours national de février 2022, vise à renforcer les ministères et institutions de la République. Les nouveaux agents se sont déployés sur tout le territoire.
Les responsables de services ont organisé des rencontres pour accueillir les fonctionnaires. Ils ont expliqué l’environnement de travail, les missions et les attentes de l’administration publique. Ce processus facilite l’intégration des nouveaux agents et améliore leur efficacité.
Les ministres ont encouragé les agents à viser l’excellence. Ils ont insisté sur l’importance de la discipline, de la rigueur, de la ponctualité et de la solidarité. Ces valeurs garantissent une administration performante et moderne.
Cette initiative s’inscrit dans la feuille de route quinquennale du gouvernement. Elle vise à moderniser l’administration publique pour la rendre plus efficace et adaptée aux ambitions de développement du Togo. Le recrutement dans l’administration publique constitue une étape clé pour atteindre cet objectif ambitieux.
